Current Lesson
Life Decisions
I'm at a bit of a crossroads in my career and could really use some advice. I've been offered a promotion at my current company, which comes with a nice salary increase, but it would mean much longer hours and more stress. At the same time, I've been approached by a startup that offers less money initially but more creative freedom and potential for growth. What would you do in my situation?
I'm at uh bit of uh KROS-rods in my kuh-REER and kood REEL-ee yooz SUM ad-VYS. I'v bin OF-erd uh pro-MOH-shun at my KUR-rent KUM-puh-nee, weech kumz with uh nys SAL-uh-ree in-KREES, but it wood meen much LONG-er OURZ and mor stres. at the saym tym, I'v bin uh-PROCHT by uh START-up that OF-erz les MUN-ee in-ISH-uh-lee but mor kree-AY-tiv FREE-dum and puh-TEN-shul for grohth. wat wood yoo doo in my sit-yoo-AY-shun
હું મારી કારકીર્દિમાં થોડો ક્રોસરોડ પર છું અને ખરેખર કેટલીક સલાહનો ઉપયોગ કરી શકું છું. મને મારી વર્તમાન કંપનીમાં પ્રમોશનની ઑફર કરવામાં આવી છે, જે સારા પગાર વધારા સાથે આવે છે, પરંતુ તેનો અર્થ વધુ લાંબા કલાકો અને વધુ તણાવ હશે. તે જ સમયે, મારો સંપર્ક એવા સ્ટાર્ટઅપ દ્વારા કરવામાં આવ્યો છે જે શરૂઆતમાં ઓછા પૈસા આપે છે પરંતુ વધુ સર્જનાત્મક સ્વતંત્રતા અને વૃદ્ધિની સંભાવના આપે છે. મારી પરિસ્થિતિમાં તમે શું કરશો?
hum maaree kaarakeerdimaam thodo krosaroda para chum ane kharekhara ketaleeka salaahano upayoga karee shakum chum. mane maaree vartamaana kampaneemaam pramoshananee ઑphara karavaamaam aavee che, je saaraa pagaara vadhaaraa saathe aave che, paramtu teno artha vadhu laambaa kalaako ane vadhu tanaava hashe. te ja samaye, maaro samparka evaa staartaapa dvaaraa karavaamaam aavyo che je sharuuaatamaam ochaa paisaa aape che paramtu vadhu sarjanaatmaka svatamtrataa ane vrriddhinee sambhaavanaa aape che. maaree paristhitimaam tame shum karasho?
That's a tough decision, and congratulations on having such great options! Personally, I think it comes down to your long-term goals and what you value most at this stage of your life. If financial stability and career advancement at an established company are your priorities, the promotion might be the right choice. But if you're looking for new challenges, creative input, and potentially higher rewards down the line, the startup could be exciting.
that's uh tuf dee-SIZH-un, and kun-grat-yoo-LAY-shunz on HAV-ing such grayt OP-shunz! PER-sun-uh-lee, I think it kumz down to yor long-term gohlz and wat yoo VAL-yoo mohst at this stayj of yor lyf. if fy-NAN-shul stuh-BIL-i-tee and kuh-REER ad-VANS-ment at an es-TAB-lisht KUM-puh-nee ar yor pry-OR-i-teez, the pro-MOH-shun myt be the ryt chois. but if yor LOOK-ing for nyoo CHAL-en-jiz, kree-AY-tiv IN-put, and puh-TEN-shuh-lee HY-er ree-WORDZ down the lyn, the START-up kood be ek-SY-ting
તે એક અઘરો નિર્ણય છે, અને આવા શ્રેષ્ઠ વિકલ્પો હોવા બદલ અભિનંદન! અંગત રીતે, મને લાગે છે કે તે તમારા લાંબા ગાળાના ધ્યેયો અને તમારા જીવનના આ તબક્કે તમે જેને સૌથી વધુ મહત્વ આપો છો તેના પર આવે છે. જો સ્થાપિત કંપનીમાં નાણાકીય સ્થિરતા અને કારકિર્દીની પ્રગતિ એ તમારી પ્રાથમિકતાઓ છે, તો પ્રમોશન યોગ્ય પસંદગી હોઈ શકે છે. પરંતુ જો તમે નવા પડકારો, સર્જનાત્મક ઇનપુટ અને સંભવિતપણે ઊંચા પુરસ્કારો શોધી રહ્યાં છો, તો સ્ટાર્ટઅપ રોમાંચક બની શકે છે.
te eka agharo nirnaya che, ane aavaa shreshtha vikalpo hovaa badala abhinamdana! amgata reete, mane laage che ke te tamaaraa laambaa gaalaanaa dhyeyo ane tamaaraa jeevananaa aa tabakke tame jene sauthee vadhu mahatva aapo cho tenaa para aave che. jo sthaapita kampaneemaam naanaakeeya sthirataa ane kaarakirdeenee pragati e tamaaree praathamikataao che, to pramoshana yogya pasamdagee hoee shake che. paramtu jo tame navaa padakaaro, sarjanaatmaka inaputa ane sambhavitapane uumchaa puraskaaro shodhee rahyaam cho, to staartaapa romaamchaka banee shake che.
You've really captured my dilemma perfectly. I'm 32 now, and part of me feels like I should take the stable path, especially since I'm thinking about starting a family in the next few years. But another part worries that if I don't take risks now, I might regret it later. Have you ever faced a similar career crossroads?
yoov REEL-ee KAP-cherd my duh-LEM-uh PER-fekt-lee. I'm THUR-tee-too now, and part of mee feelz lyk I shood tayk the STAY-bul path, es-PESH-uh-lee sins I'm THINK-ing uh-BOWT START-ing uh FAM-uh-lee in the nekst fyoo yeerz. but uh-NUTH-er part WUR-eez that if I dohnt tayk risks now, I myt ree-GRET it LAY-ter. hav yoo EV-er fayst uh SIM-uh-ler kuh-REER KROS-rods
તમે ખરેખર મારી મૂંઝવણને સંપૂર્ણ રીતે પકડી લીધી છે. હું હવે 32 વર્ષનો છું, અને મારા એક ભાગને લાગે છે કે મારે સ્થિર માર્ગ અપનાવવો જોઈએ, ખાસ કરીને કારણ કે હું આગામી થોડા વર્ષોમાં કુટુંબ શરૂ કરવાનું વિચારી રહ્યો છું. પરંતુ બીજો ભાગ ચિંતા કરે છે કે જો હું અત્યારે જોખમ ન લઉં, તો મને પાછળથી પસ્તાવો થઈ શકે છે. શું તમે ક્યારેય સમાન કારકિર્દી ક્રોસરોડ્સનો સામનો કર્યો છે?
tame kharekhara maaree muumjhavanane sampuurna reete pakadee leedhee che. hum have 32 varshano chum, ane maaraa eka bhaagane laage che ke maare sthira maarga apanaavavo joeee, khaasa kareene kaarana ke hum aagaamee thodaa varshomaam kutumba sharuu karavaanum vichaaree rahyo chum. paramtu beejo bhaaga chimtaa kare che ke jo hum atyaare jokhama na laum, to mane paachalathee pastaavo thaee shake che. shum tame kyaareya samaana kaarakirdee krosarodsano saamano karyo che?
I actually went through something very similar about five years ago. I chose the startup route, and while it was incredibly challenging with some financial uncertainty initially, it turned out to be the best decision for my personal growth. That said, every situation is different. Maybe you could negotiate with your current company for more work-life balance in the new role? Or ask the startup about their timeline for salary increases?
I AK-choo-lee went throo SUM-thing VER-ee SIM-uh-ler uh-BOWT fyve yeerz uh-GO. I chooz the START-up root, and whyl it wuz in-KRED-uh-blee CHAL-en-jing with SUM fy-NAN-shul un-ser-TAIN-tee in-ISH-uh-lee, it turnd owt to be the best dee-SIZH-un for my PER-sun-ul grohth. that sed, EV-ree sit-yoo-AY-shun iz DIF-rent. MAY-bee yoo kood nee-GO-shee-ayt with yor KUR-rent KUM-puh-nee for mor werk-lyf BAL-ens in the nyoo rohl? or ask the START-up uh-BOWT thair TYM-lyn for SAL-uh-ree in-KREES-ez
હું ખરેખર લગભગ પાંચ વર્ષ પહેલા કંઈક સમાન રીતે પસાર થયો હતો. મેં સ્ટાર્ટઅપ રૂટ પસંદ કર્યો, અને જ્યારે તે શરૂઆતમાં કેટલીક નાણાકીય અનિશ્ચિતતા સાથે અવિશ્વસનીય રીતે પડકારરૂપ હતું, તે મારા વ્યક્તિગત વિકાસ માટે શ્રેષ્ઠ નિર્ણય બન્યો. તેણે કહ્યું, દરેક પરિસ્થિતિ અલગ છે. કદાચ તમે નવી ભૂમિકામાં વધુ કાર્ય-જીવન સંતુલન માટે તમારી વર્તમાન કંપની સાથે વાટાઘાટો કરી શકો? અથવા સ્ટાર્ટઅપને પગાર વધારા માટે તેમની સમયરેખા વિશે પૂછો?
hum kharekhara lagabhaga paamcha varsha pahelaa kameeka samaana reete pasaara thayo hato. mem staartaapa ruuta pasamda karyo, ane jyaare te sharuuaatamaam ketaleeka naanaakeeya anishchitataa saathe avishvasaneeya reete padakaararuupa hatum, te maaraa vyaktigata vikaasa maate shreshtha nirnaya banyo. tene kahyum, dareka paristhiti alaga che. kadaacha tame navee bhuumikaamaam vadhu kaarya-jeevana samtulana maate tamaaree vartamaana kampanee saathe vaataaghaato karee shako? athavaa staartaapane pagaara vadhaaraa maate temanee samayarekhaa vishe puucho?